0 0,00 р.
8 800 5555 096 с 8:00 до 20:00
0
Сумма: 0,00 р.
Товар добавлен в корзину!
Ок Оформить заказ
Товар добавлен в сравнение!
Ок К списку сравнения
Каталог товаров
Каталог товаров
Каталог

История компании

История создания

Магазин «Строитель» основан в 1995 г. Площадь первого магазина, находящегося по адресу: г. Нижний Тагил, ул. Черных, 50а вместе со складами составляла 100 м.кв. В магазине работало 5 сотрудников. Ассортимент составлял всего около 500 позиций.

С 1998 года по 2006г. площадь была увеличена до 1400 м.кв.

В 1999 году был открыт второй магазин в Дзержинском районе г. Нижнего Тагила по адресу: ул. Дзержинского, 54, где работало 10 человек. Ассортимент составлял 2000 наименований.

В 2000 году был открыт оптово-розничный магазин на территории складов по адресу: г. Нижний Тагил, ул. Краснознаменная, 77 и сформирован оптовый отдел по работе с оптовыми покупателями и по поставке товара в магазины «Строитель».

В 2007 году на территории складов Центра Оптовой Торговли: г.Нижний Тагил, ул. Фестивальная, 3 был открыт магазин-склад.

В 2009 году были открыты магазины на Гальяно-горбуновском массиве по адресу: г. Нижний Тагил, Уральский пр-т, 64а и в центре города по адресу: ул. Ленина, 64.

В 2011 году открыт магазин "БоберСтрой" в г. Каменск-Уральский по адресу: ул. Парковая, 11А

В 2011 году приступил к работе Интернет-магазин компании, осуществляющий доставку товаров по всей России.

В 2012 году в г. Нижнем Тагиле открыт розничный магазин "Строитель" по адресу ул. Вогульская, 55. 

В 2014 году в г. Нижнем Тагиле открыт самый крупный розничный магазин "Строитель" по адресу ул. Черноисточинское шоссе, 78, площадью более 5000 кв.м

В 2015 году открыт магазин "БоберСтрой" в г. Серов по адресу: ул. Розы Люксебург, 50

В 2016 году на базе магазина "Строитель" создан офис по работе с клиентами на открытой площадке.


На данный момент сеть магазинов «Строитель» и "БоберСтрой", поставщик стройматериалов «СтройАльянс»– это динамично развивающаяся компания, в которой работает более 280 сотрудников. Общая занимаемая площадь торговых залов магазинов – 10500 м.кв. Кроме того, складские помещения площадью – 6500 м.кв. В ассортименте компании более 30 000 наименований товара.

Миссия компании

Наши ценности:
Развитие и творчество
Мы убеждены что качественное развитие и рост Компании происходит через развитие личности каждого сотрудника в профессиональной и духовной сфере. Мы приветствуем новые, неожиданные идеи и внедряем самые яркие.
Польза
Все, что мы делаем, должно быть полезно и востребовано другими. Мы отдаем частичку себя другим, развиваем наших клиентов и партнеров. Мы социально ответственны: вносим свой вклад в развитие города, региона, страны. 
Рациональность
Мы отчетливо осознаем то, что делаем, добиваемся четкости и ясности целей. Мы не делаем лишней и бесполезной работы. 
Уважение личности
Каждый человек индивидуален. В нашей Компании работают разные люди. Мы ценим вклад каждого сотрудника в общее дело и признаем право каждого на выбор. Мы уважаем позицию наших партнеров. 
Командность
Мы являемся членами одной команды и объединяем все наши усилия для достижения целей Компании. Командный дух и взаимовыручка совместно с четким распределением обязанностей и ролей в Компании позволяют нам справляться с любыми задачами. 
Лидерство
Мы занимаем лидирующие позиции. Мы ставим амбициозные цели и достигаем их. Задаем высокий темп развития и разделяем успех с окружающими. Мы создаем уникальные продукты и услуги, формируем рынок. 
Доверие и Ответственность
Мы доверяем нашим коллегам и партнерам и уверенны в их добросовестности, искренности и честности. Мы осознаем свою ответственность перед людьми и обществом, оказавшими нам доверие.

    Наши цели:
  • Удовлетворение потребностей клиентов.
  • Стать самой большой и успешной сетью строительных магазинов в области, являясь эталоном ведения бизнеса.
  • Развитие и укрепление имиджа компании.
  • Создание плодотворной рабочей среды и привлекательных условий труда.
  • Постоянное развитие и сохранение стабильности компании.
  • Готовность реагировать на любые изменения рынка с целью успешного развития.

    Принципы организации деятельности:
  • Персонал — основа организации, главная ценность и источник благополучия всей компании.
  • Сотрудники компании — это команда профессионалов, стремящаяся к достижению целей организации.
  • Все сотрудники компании имеют возможность для самореализации, профессионального роста.
  • Руководство компании рассчитывает на безупречное выполнение должностных обязанностей всеми сотрудниками и поощряет их за высокие достижения.
Информация о ценах и наличии товара обновлена 21.11.2017 02:46:09
Перейти на полную версию сайта →
Задать вопрос
Сообщить об ошибке
Заказать звонок